Allwch chi ddatrys problem dwy awr mewn deg munud? Gwyliwch sut mae peilotiaid rheng flaen yn trawsnewid yn hyfforddwyr cryfaf!
Ar Fawrth 19eg, ymatebodd Jiangsu Phoenix Yangzhou Xinhua Printing Co, Ltd. Canolfan rwymo yn weithredol i alwad y cwmni a chynnal sesiwn hyfforddi sgiliau ar yr ail linell rwymo glud a oedd yn diwallu anghenion y capten a phwyntiau poen cynhyrchu. Yn ystod y cyfnod hwn, cododd y technegydd gludiog Comrade Chen Daihai ddau hen sticer llyfr ar y safle a dangos y broses o gymhwyso haen denau o ludiog i gefn cynhyrchion Kangxuan wrth egluro. Ar ôl dau addasiad treial yn unig, fe’i cwblhawyd yn llwyddiannus mewn llai na deng munud, gan ddod â syndod sylweddol i’r staff ar y safle. Pam mae'r broblem anodd a oedd yn anodd ei datrys yn ystod y ddwy neu dair awr ddiwethaf yn dod mor syml ac effeithlon yn ei ddwylo? Pam wnaeth yr hyfforddiant hwn ddenu pawb i gymryd rhan weithredol a chyflawni canlyniadau ymarferol?
Diagnosis wedi'i dargedu - Gofynnwch i'r Capten gynnig anghenion hyfforddi
Er mwyn gwneud gwaith da mewn hyfforddiant, mae'r ganolfan rwymo wedi gwneud digon o waith cartref ymlaen llaw ac wedi neilltuo tasg bwysig yn rhagweithiol: ei gwneud yn ofynnol i bob capten gofnodi'r problemau nad ydyn nhw'n gyfarwydd â nhw a'r diffygion na allant eu trin yn eu gwaith dyddiol fesul un, er mwyn egluro cyfeiriad disgwyliedig hyfforddiant a chymorth disgwyliedig a ddarperir gan y cwmni. Mae'r problemau cyffredin a adroddir gan y Capten yn cynnwys: addasu'r plât pwysau cefn, addasu a chynnal a chadw'r strwythur cynnal, addasu'r olwyn rwber a gwialen glud unffurf ar y pot glud, glud gwag aml yn llyfr trwchus y llinell glo, methiant yn aml o ollwng gwastraff awtomatig, gwyriad maint y tudalen sy'n cyd -fynd â pheiriant, a phapur SHEATE, a chysylltiad, a chysylltiad, a chysylltwch â chlynu, cerdyn y glynu, y cerdyn yn cael ei ddal yn y sianel, y glynu wrth y sianel, y glynu, a chwndian, a channer yn cael gweithrediad safonedig ac atebion cywir ar gyfer sefyllfaoedd fel cwympo a chrebachu tudalennau; Y diffyg hyfedredd mewn technoleg llyfrau sampl, materion llafurus, a chyfnewidiadau technegol cydgysylltu a chyflenwol ymhlith personél llinell gynhyrchu.
Mae peilotiaid yn meiddio wynebu problemau a chyfaddef eu diffygion, ac mae'r gonestrwydd hwn yn llawer mwy gwerthfawr na chuddio, brolio a haerllugrwydd. Mae hyn yn adlewyrchu'n llawn ysbryd mwyafrif y gweithwyr sydd eisiau dysgu, eisiau gweithio, ac sy'n barod i weithio. Mae ganddyn nhw ymdeimlad o gyfrifoldeb ac maen nhw'n gobeithio gwneud eu gwaith yn dda ar frys.
Y person agosaf at y broblem yw'r darlithydd gorau
Ar ôl meistroli lefel sgiliau ac anghenion hyfforddi'r capten yn gywir, y cam nesaf yw cynnal hyfforddiant pwrpasol wedi'i dargedu. Ni ddylai gweithwyr hyfforddi ddilyn nodau uchel a rhy ddamcaniaethol, ond dylent ostwng y trothwy, ceisio cyngor gan y bobl, a rhyngweithio â'r lefelau uchaf ac is. Os nad yw'r capten yn cymryd rhan nac yn ymarfer, mae unrhyw hyfforddiant yn ddiystyr.
Am y rheswm hwn, mae'r ganolfan rwymo wedi cynllunio'n ofalus a phenderfynu cynnal hyfforddiant mewn dull hierarchaidd a cham wrth gam. Credir yn gyffredinol mai capten y rheng flaen yw'r un sy'n delio â phroblemau fwyaf ac sydd agosaf atynt, ac yn y pen draw yn datrys y broblem. Fel mae'r dywediad yn mynd, mae 'doethineb ymhlith y llu'. Mae cymryd y cyfle hwn i drefnu pawb i ddysgu a chyfnewid nid yn unig yn fuddiol ar gyfer adeiladu ysbryd tîm iach ac ar i fyny, ond hefyd yn swydd werthfawr iawn. Felly, gwasanaethodd Comrade Dong Jian a Comrade Chen Daihai fel darlithwyr ar gyfer yr hyfforddiant hwn, a chymerodd yr holl staff ran.
Gan ddechrau o'r peiriant paru tudalen, addasodd Comrade Dong Jian amrywiol weithfannau storio, canfod delwedd ar -lein a thestun, a sianeli bwydo papur yn unol â'r gofynion argraffu. Er enghraifft, o ran gosod y gwerth mesur trwch ar gyfer sticeri llyfrau, mae angen addasu'r gwerth mesur trwch i 190-200mm pan fydd y vise 10cm i ffwrdd o'r sticer llyfr, ac yna ei gylchdroi deirgwaith cyn clampio; Rhaid canfod delwedd a thestun trwy switshis agosrwydd, gall camerâu dynnu lluniau, a gall systemau gwaredu gwastraff gael gwared ar wastraff yn gywir; Wrth ddod ar draws un dudalen, mae angen lleihau sugno a gosod y gwerth gwall mesur trwch i'r lleiafswm; Yn enwedig pan fydd postio neu fflipio afreolus yn y sianel, rhaid ei symud â llaw mewn modd amserol i sicrhau bod y pyst anghywir yn cael eu glanhau. Yn ogystal, ar gyfer rhannau gwisgo mecanyddol, mae angen atgoffa arweinwyr i gynorthwyo i'w datrys.
Yn dilyn hynny, dangosodd Comrade Chen Daihai weithrediad y peiriant rhwymo gludiog o'r adran wedi'i haddasu. Esboniodd yn gyntaf strwythur y peiriant rhwymo glud, fel y sianel ddarllen llyfr, agor clip llyfr, platfform clip llyfrau, olwyn gwrthdroi, melino yn ôl, lluniadu rhigol, olwyn glud uchaf, gwialen glud unffurf, tymheredd glud, sianel gorchudd uchaf, indentation gorchudd, indentation clawr, agor hambwrdd, a switsh terfyn uchder, ac mae angen cyfresi yn unol â chyfres o safonol yn y cyfres o fod yn unol â chyfresi mewn cyfresi. Mewn ymateb i'r anhawster o gymhwyso glud tenau ar gefn llyfr Kang Xuan a godwyd gan beilotiaid ifanc fel Jiang Qiujun a Ren Yuling, dangosodd y llawdriniaeth ar y safle a'i datrys yn hawdd mewn ychydig funudau yn unig. Mae cyfres o symudiadau safonol gyda chymylau sy'n llifo a dŵr wedi denu canmoliaeth eang, ac mae eu lefel broffesiynol yn glodwiw.
Yn ôl crynodeb Comrade Chen Daihai, dylid nodi'r pwyntiau canlynol wrth reoleiddio cynhyrchion crefft arbennig o'r fath:
(2) gostwng uchder y pot glud 1mm, yna ei ddychwelyd i 0.2mm a'i gloi;
(3) mae'r wialen glud unffurf ychydig yn uwch na'r olwyn glud uchaf, ac mae tymheredd y wialen glud unffurf wedi'i gosod i 18 gradd;
(4) Mae'r grym effaith ychydig yn ysgafn, dim ond cyffwrdd â chefn y llyfr, a dylai'r clamp gael ei glampio ychydig er mwyn osgoi niweidio mowldio gludiog cefn y llyfr ac achosi crychau.
Er mwyn profi effeithiolrwydd yr hyfforddiant, cynullodd y ganolfan rwymo weithwyr eto drannoeth a threfnu ar gyfer cymrodyr Xu aiqin, Ren Yuling, a Jiang Qiujun i gynnal gweithrediadau ymarferol fesul un i sicrhau bod pob hyfforddai yn meistroli'r wybodaeth a'r sgiliau perthnasol yn wirioneddol, gan gyflawni'r nod o hyfforddiant parhaus a pharhau.
Trwy ddau hyfforddiant byw ac effeithiol, mae cymhelliant cynhenid gweithwyr i ddysgu ac ymdrechu am gynnydd wedi'i ysgogi'n fawr. Mae cymrodyr Zhao Hua a Guo Wei wedi newid eu harddull flaenorol o drosglwyddo problemau ac aros i beirianwyr eu datrys. Maent wedi cymryd y fenter i gynnal ac atgyweirio offer, wedi datgymalu’r gyllell tair ochr yn raddol, ac ymchwilio i amrywiol ffactorau sy’n effeithio ar dorri fesul un. O'r dair cyllell ochrog yn mynd i mewn i'r llyfr, gan grafu'r llyfr, lleoli pwyso tafod, gosod llafn, addasu maint, er mwyn addasu'r pwysau mil o bunnoedd, gwnaethom astudio'r rhannau dro ar ôl tro gyda phroblemau gwisgo, looseness, a haddasu, a cheisio ein gorau i'w datrys ar ein pennau ein hunain. Roeddem yn brysur ar y peiriant trwy'r dydd heb unrhyw gwynion. Ar Fawrth 26ain, o dan arweiniad peirianwyr, fe wnaethant sgleinio set arall o gregyn cyllell yn ysgafn i sicrhau eu bod yn cyfateb i sedd y gyllell. Ar ôl ymdrechion digymar y ddau gapten, mae ansawdd torri'r gyllell dair ochr wedi gwella'n sylweddol, ac mae ymddangosiad y llyfr yn sgwâr, gan basio'r derbyniad cynnal a chadw yn llwyddiannus.
Cyfuniad organig o gynnal a chadw a hyfforddi, hyrwyddo dysgu trwy atgyweirio
Ni ellir gwadu y bydd gweithrediad tymor hir y peiriant yn anochel yn arwain at draul, yn ogystal â salwch. Mae angen ceisio cymorth peiriannydd ar gyfer atgyweiriadau angenrheidiol. Atgyweirio yw 'trin afiechydon', tra bod gweithredu a chynnal a chadw safonedig yn 'atal afiechydon'. Mae integreiddio cynnal a chadw â hyfforddiant gweithwyr yn ffordd bwysig o wella sgiliau gweithwyr ac atal camweithio.
Ar Fawrth 28ain, ymwelodd dau beiriannydd o Beiren â'r cwmni fel y trefnwyd a threuliodd dri diwrnod yn canolbwyntio ar atgyweirio, ailosod, ac addasu'r gorchudd T2 i mewn ac allan, y cydiwr cyllell tri wyneb, siafft drosglwyddo'r peiriant paru tudalen, dyfais torri pot glud ochr T3, y blagen gluden, y gluden gluden, y gluden glud, y gluden, y gluden, y gluden, y gluden, y gluden, y gluden, y gluden yn ei hwynebu. o'r peiriant paru tudalen, y plât pwysau cefn, a'r mecanwaith melino yn ôl. Fe wnaethant ddatrys y problemau fesul un, gan ganiatáu i'r gweithwyr sy'n cymryd rhan ddysgu llawer o wybodaeth a chael dealltwriaeth ddyfnach o weithredu a chynnal a chadw safonedig, gan wella gallu ymarferol, gallu dadansoddol a gallu datrys problemau yn fawr. Er enghraifft:
(1) gall problem mynediad gorchudd ac ymadael wallau gael eu hachosi trwy wisgo'r gêr ymbarél trosglwyddo gorchudd, addasiad amhriodol o safleoedd blaen a chefn y clip llyfr, gwisgo'r prif offer trosglwyddo, gwisgo cadwyn, a rhesymau eraill;
(2) Mae Ffigur 1 yn dangos y plât pwysau cefn a'r torrwr melino. Gall addasiad amhriodol o'r plât pwysedd cefn achosi mesur trwch anghywir a chrychau'r craidd mewnol. Wrth addasu'r plât pwysedd cefn, dylid talu sylw i'w baru â phlât pwysau allanol a phlât cefn y clip llyfr i glampio'r llyfr craidd melino yn ôl a sicrhau bod y meliniad yn ôl yn wastad. Os yw'r plât pwysau mewnol yn fwy na phlât cefn y clip llyfr 1mm, bydd yn achosi crychau ar dudalen fwyaf mewnol y bloc llyfrau; Mae angen i'r plât pwysedd mewnol sicrhau cylchdroi hyblyg, fel arall gall achosi crisio craidd y llyfr;
Ffigur 1 Plât pwysau gwrthdroi a thorrwr melino
(3) mae gan wialen cysylltu siafft drosglwyddo y peiriant paru tudalen fylchau, sgriwiau rhydd, a chyfeiriadau cyffredinol wedi'u gwisgo, a all achosi gafael papur ansefydlog a phapur ansefydlog yn gollwng yn y vise;
(4) mae bwlch rhwng y gragen llafn tair ochr a deiliad y llafn, a all achosi torri a thorri gwyro ansefydlog;
(5) Mae'r peiriant rhwymo yn rhan allweddol o ffurfio llyfrau, a thrwy ddadosod ac addasu ar y safle, mae nid yn unig yn gwneud y llyfr yn ôl yn sgwâr ac yn brydferth, ond mae hefyd yn gwella'r cryfder rhwymol.
Trwy 'ddysgu trwy wneud, dysgu trwy wneud', mae brwdfrydedd gweithwyr dros waith wedi dod yn fwyfwy uchel. Er gwaethaf eu bod yn y tymor y tu allan i gynhyrchu, nid yw pawb wedi ymlacio o gwbl, ac mae eu brwdfrydedd dros sgiliau dysgu ac ymarfer yn gryf. Rydym yn aml yn gweld golygfeydd symudol o hen weithwyr yn dysgu'n amyneddgar a gweithwyr newydd o ddifrif yn dysgu wrth ymyl offer fel saer cloeon, peiriannau plygu, ac ewinedd marchogaeth. Trwy wên nifer fawr o gymrodyr fel Ren Yuling, Jiang Qiujun, Xu Aiqin, Zhu Yuquan, Li Daihong, Wu Hongxiu, Zhao Hua, Guo Wei, ac ati, rydym yn teimlo nad yw hyfforddiant sgiliau yn fwy o gynhyrchu, ond yn sicrhau bod y Dasg Gynhyrchu, ond yn gwella, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau, ond mae'n gallu gwella, yn lleihau, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn lleihau, ond yn lleihau ffurfweddiad, ond yn gwella, ond yn sicrhau ei fod yn ffurfweddu, ond yn gwella arloesi, a gwella hyder gweithwyr. Mae hefyd yr allwedd euraidd i wireddu gwerth personol gweithwyr a datblygiad y cwmni!